GetRemote Blog
In meinem Blog findest du Portraits von Unternehmen, die bereits erfolgreich remote arbeiten. Außerdem gebe ich dir Einblicke in verschiedene Herangehensweisen an die Themenbereiche New Work, Remote Work und Leadership.
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Ortsunabhängig arbeiten bei Openers
Mit Kommunikationskampagnen, Veranstaltungserlebnissen und Innovationsstrategien bringen die Openers zusammen, was zusammen gehört. Co-Founder & CEO Carolin Lessoued teilt im Interview ihre Erfahrungen mit remote work.
Ortsunabhängig arbeiten bei Cammio
Erstmals ein GetRemote Interview in Videoform! Der Grund: Unsere Interviewpartnerin, Sonja Plaßmeier, kommt von Cammio, den Experten für Video-Recruiting. Sie gibt uns auf der eigenen Video-Plattform einen spannenden Einblick in das Unternehmen.
Ortsunabhängig arbeiten bei Kellerkinder
Als Dienstleister für Agenturen und Integratoren entwickeln die Kellerkinder Lösungen für komplexe Anforderungen im E-Commerce. Founder & Managing Director Siegmund Mioduszewski gewährt uns im Interview einen Blick hinter die Kulissen.
Ortsunabhängig arbeiten bei Joyride Dating
Joyride-Dating will mit ihrer weltweiten App Joyride die richtigen Menschen miteinander verbinden. Das Gefühl echter Nähe zu verbreiten und dabei remote arbeiten? Jens Kammerer, Gründer und CEO erzählt uns mehr über den Arbeitsalltag im Unternehmen.
Ortsunabhängig arbeiten bei refurbed
refurbed erneuert technische Geräte und bietet damit eine nachhaltige, günstige Alternative zu Neu- und Gebrauchtprodukten. Co-Founder Peter Windischhofer gibt uns im GetRemote Interview einen Einblick hinter die Kulissen.
Ortsunabhängig arbeiten bei Nitrobox
Nitrobox hilft Konzernen und Scale-ups ihre Buchungs-, Bezahl- und Abrechnungsvorgänge zu erstellen, steuern und automatisieren. Im Interview gibt Tibbeke Dieckmann einen Einblick in die Arbeitsabläufe der Order-to-Cash Plattform.
Ortsunabhängig arbeiten bei abiturma
abiturma ist ein bundesweit agierender Nachhilfeanbieter. Seit der Gründung im Jahr 2014 wird im Unternehmen ortsunabhängig gearbeitet. Geschäftsführer Aaron Kunert berichtet uns im GetRemote Interview, wie der Arbeitsalltag bei abiturma aussieht.
Arbeiten wir im Home Office mehr?
Fehlende Routine und die Mischung aus privatem und beruflichem Leben führen in Zeiten von Corona bei vielen Leuten zu mehr Arbeitszeit. Wie können wir unseren Arbeitsalltag also gestalten, um dieser Mehrarbeit entgegenzuwirken?
Ortsunabhängig arbeiten bei easybill
easybill ist eine cloudbasierte Rechnungssoftware, die sich schon seit mehr als 10 Jahren am Markt behauptet. Gründer und CEO Ronny Keyser gibt uns im GetRemote Interview einen Einblick in den Alltag des Half-Remote Unternehmens.
Ortsunabhängig arbeiten bei BREDEX
Die BREDEX GmbH steht für ganzheitliche und maßgeschneiderte IT Lösungen. Im GetRemote Interview gibt uns CEO Alexandra Schladebeck einen Einblick in den Arbeitsalltag des Unternehmens.
Ortsunabhängig arbeiten bei YAZIO
YAZIO ist deine App für gesundes Zu- & Abnehmen sowie gesunder Ernährung. HR Manager Vanessa Göcking gibt uns im GetRemote Interview einen Einblick in den spannenden Alltag des Remote-First Unternehmen.
Die besten Tools für Teams im Home Office
Die Grundlage für einen reibungslosen Arbeitsalltag im Home Office ist eine gute Führung, die auf Vertrauen und Kommunikation basiert. In diesem Blog-Eintrag stelle ich euch eine Liste an passenden Tools vor, die auch für Home-Office-Neulinge schnell und intuitiv nutzbar sind.
Ortsunabhängig arbeiten bei Filestage
Niklas Dorn ist Mitgründer und CEO der Asset Review Plattform Filestage. Im GetRemote Interview erklärt er, wie in dem Unternehmen gearbeitet wird und was für Herausforderungen auf Führungskräfte eines Remote Teams zukommen.
Meine 6 besten Tipps für erfolgreiches Führen aus dem Home Office
Wie Du deine remote Führungsqualitäten verbessern und damit die unternehmerischen Herausforderungen der aktuellen Krise besser meistern kannst erfährst du in diesem Blog-Artikel.
Ortsunabhängig arbeiten bei AMZ-Marketing
Johannes Kaunzner, Co-Gründer und Partner der Amazon Marketing Agentur AMZ-Marketing, erzählt im GetRemote Interview, welche Erfahrungen er mit remote work gemacht hat und wie er sein Team half remote aufgestellt hat.
Ortsunabhängig arbeiten bei Wildling Shoes
Wildling Shoes ist ein junges Unternehmen, das Minimal-Schuhe für Kinder und Erwachsene designt, produziert und vertreibt. Anna Yona, Gründerin und CEO von Wildling Shoes, gibt im GetRemote Interview Einblick in ihre Arbeitsstruktur -und Kultur.
Ortsunabhängig arbeiten bei Frontastic
Das native remote Unternehmen Frontastic bietet eine Cloud-Plattform, die Teams bei der Erstellung mobile first Frontends für die API-Wirtschaft unterstützt. Co-Gründer und COO, Henning Emmrich, erklärt im Interview, wie bei Frontastic gearbeitet wird.
Wie du dich im Home Office gut selbst organisieren kannst
Organisation im Home-Office ist essenziell, doch im Eigenheim ist man oft verleitet das mit der Disziplin etwas schleifen zu lassen. In diesem Blog-Eintrag gebe ich Dir 8 Tipps, wie es funktionieren kann.
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